À PROPOS DE FTAI AVIATION LTD. (NASDAQ: FTAI)
FTAI possède et entretient des réacteurs d'avions commerciaux, en mettant l'accent sur les moteurs CFM56 et V2500. Le portefeuille de produits exclusifs de FTAI, comprenant la Module Factory et une coentreprise pour fabriquer des PMA de moteurs, lui permet d'offrir des économies et de la a flexibilité à notre clientèle composée de compagnies aériennes, de loueurs et d'entreprises de maintenance, de réparation et d'exploitation. De plus, FTAI possède et loue des avions à réaction, ce qui facilite souvent l'acquisition de moteurs à des prix intéressants. FTAI investit dans des actifs aéronautiques et des produits aérospatiaux qui génèrent des flux de trésorerie solides et stables avec un potentiel de croissance des bénéfices et d'appréciation des actifs.
FTAI exerce ses activités à l'échelle mondiale et possède des bureaux à New York, Miami, Montréal, Singapour, Dubaï, au Royaume-Uni et en Irlande.
APERÇU DU POSTE
FTAI Aviation est à la recherche d'un mécanicien industriel qualifié pour soutenir la maintenance, l'étalonnage et la fiabilité des équipements et des installations de production. Dans ce rôle, vous effectuerez de la maintenance préventive, corrective et réactive sur des machines CNC et des systèmes électromécaniques complexes, dépannerez des équipements électriques et contrôlés par PLC, et veillerez à ce que tout le travail soit effectué en toute sécurité, avec précision et conformément aux normes établies. Ce poste est idéal pour un professionnel axé sur la pratique qui s'épanouit dans un environnement de fabrication au rythme rapide et qui s'engage envers la qualité, la sécurité et l'amélioration continue.
Pour soutenir nos opérations, nous recherchons des candidats intéressés par des opportunités de quarts de soir ou de fin de semaine. Ces horaires offrent de la constance et peuvent procurer une flexibilité accrue pendant la semaine.
- Quart de soir : Du lundi au jeudi, de 13 h 45 à minuit, offrant des fins de semaine prolongées chaque semaine
- Quart de fin de semaine : Du vendredi au dimanche, de 5 h 30 à 17 h 30, en travaillant des journées de 12 heures. Les membres de l'équipe de fin de semaine sont payés pour une semaine de travail complète de 40 heures, même si moins d'heures sont cédulées.
La disponibilité et les préférences de quart seront discutées lors du processus de recrutement afin d'assurer la meilleure adéquation tant pour le candidat que pour l'équipe.
Rémunération :
L'échelle salariale de départ pour ce poste est de 30,73 $ à 43,47 $ de l'heure, selon les compétences, l'expérience et les qualifications. Avec la formation interne, le temps et l'évolution de carrière, la rémunération horaire peut augmenter jusqu'à un maximum de 51,21 $. Les employés travaillant sur le deuxième quart reçoivent une prime de quart supplémentaire de 1,15 $ de l'heure. Ce poste est également admissible aux heures supplémentaires.
Responsabilités :
- Dépanner et réparer les machines CNC, les fours et autres équipements et utilitaires de production
- Effectuer la maintenance routinière des machines
- Respecter les délais et dates d'échéance assignés
- Exécuter les tâches selon les processus établis
- Utiliser les outils, méthodes, techniques et équipements appropriés pour effectuer la maintenance et sélectionner les tâches d'étalonnage
- Créer des dossiers détaillés des tâches exécutées sous forme manuelle ou électronique
Qualifications :
- Avoir terminé une formation reconnue ou posséder une expérience équivalente dans le métier
- Capacité à lire et à comprendre des instructions en anglais
- Avoir une connaissance suffisante des matériaux et de la lecture de plans pour accomplir les tâches assignées
- Faire preuve d'autonomie et de débrouillardise
- Avoir un sens aigu de l'innovation
- Compétent pour effectuer tous les travaux du métier conformément aux normes approuvées et aux instructions documentées
Pourquoi rejoindre FTAI Aviation ?
- Rejoignez une équipe dynamique dédiée à l'innovation et à l'excellence dans la réparation de composants aérospatiaux.
- Contribuez à une organisation où votre expertise dans divers processus de fabrication jouera un rôle crucial dans notre croissance et notre succès.
- Rémunération et avantages sociaux compétitifs, ainsi que des opportunités de développement des compétences et d'évolution de carrière.
Ce que nous vous offrons :
- Rémunération compétitive
- Du temps pour recharger vos batteries avec des vacances, des jours personnels, des jours fériés et des congés parentaux
- Une couverture médicale, dentaire et de la vue familiale complète disponible dès votre premier jour d'emploi
- Soins de santé virtuels (accès 24 h/24 et 7 j/7 à des professionnels de la santé)
- Un compte de dépenses de bien-être pour vous aider dans votre parcours de bien-être
- Programme d'aide aux employés et à leur famille (PAEF) qui comprend des séances de counseling gratuites en personne
- Assurance voyage médicale
- Installations de conditionnement physique sur place à nos principaux emplacements de bureau
- Un régime enregistré d'épargne-retraite qui comprend des cotisations de l'entreprise jumelées dès votre premier jour d'emploi, qui comprend également l'accès à des conseillers financiers fournissant des conseils en matière de placement et une planification financière complète
Énoncé d'égalité en emploi :
FTAI Aviation est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi qui valorise la diversité sur le lieu de travail. Nous nous engageons envers l'excellence dans le service à tous les clients, y compris les personnes handicapées, et nous encourageons les commentaires sur la fourniture de ces services.
Exigences linguistiques au Québec :
Une connaissance de l'anglais de niveau intermédiaire est nécessaire pour que le personnel aéronautique puisse satisfaire aux exigences réglementaires, comprendre les procédures et instructions techniques et documenter les entrées concernant le travail effectué sur le produit aéronautique pour les clients à l'extérieur du Québec.
Détails
- Ville
- Montreal, QC, CA
Besoin d'assistance?
- Courriel
- support@aerowork.ca
- Téléphone
- 1-450-403-4300