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Aéro Emploi

Hajdu lance l'alliance pour la main-d'œuvre en fabrication de pointe

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Le gouvernement fédéral canadien pose un geste structurant pour répondre à la pénurie de main-d'œuvre spécialisée qui frappe le secteur de la fabrication de pointe. Le lundi 17 août 2026, l'honorable Patty Hajdu, ministre de l'Emploi et des Familles et ministre responsable de l'Agence fédérale de développement économique pour le Nord de l'Ontario, procédera au lancement officiel de l'Alliance pour la main-d'œuvre du secteur de la fabrication de pointe lors d'un événement tenu au prestigieux Frank Hasenfratz Centre For Excellence In Manufacturing, à Guelph, en Ontario. La ministre sera accompagnée de la députée de Guelph, Dominique O'Rourke.

Cette initiative d'envergure nationale a pour mission de rassembler les acteurs clés de l'industrie, du gouvernement, du milieu de l'éducation et des partenaires syndicaux afin d'identifier et de faire progresser des solutions concrètes pour renforcer la main-d'œuvre qualifiée dont le Canada a besoin dans ce secteur hautement stratégique.

Une pénurie de main-d'œuvre qui touche de plein fouet l'aérospatiale québécoise

La fabrication de pointe — qui englobe l'aérospatiale, la défense, l'électronique avancée, les technologies propres et l'équipement industriel spécialisé — connaît depuis plusieurs années une tension croissante sur son marché du travail. La conjugaison de départs massifs à la retraite, de l'accélération technologique, de la transformation numérique des usines et d'une demande mondiale soutenue pour des produits à haute valeur ajoutée crée un écart significatif entre les besoins des employeurs et la disponibilité réelle des travailleurs qualifiés.

Pour le Québec, cet enjeu revêt une importance capitale. La province abrite l'un des écosystèmes aérospatiaux les plus importants au monde, regroupant plus de 250 entreprises, quelque 42 000 emplois directs et un chiffre d'affaires annuel dépassant les 16 milliards de dollars. Des géants comme Bombardier, Pratt & Whitney Canada, Bell Textron, CAE et Airbus Canada, ainsi que leurs nombreux sous-traitants, expriment régulièrement des besoins pressants pour des ingénieurs en structures et propulsion, des techniciens en avionique, des machinistes spécialisés en composites, des soudeurs certifiés et des opérateurs de systèmes de fabrication numérique.

Qu'est-ce que l'Alliance pour la main-d'œuvre du secteur de la fabrication de pointe?

L'Alliance vise à établir une structure de gouvernance multipartite permettant de coordonner les efforts nationaux en matière de développement des compétences dans la fabrication avancée. Concrètement, cela pourrait se traduire par des programmes de formation accélérée co-développés avec l'industrie, par des mécanismes de reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) facilitant l'intégration de travailleurs qualifiés formés à l'étranger, ainsi que par des initiatives de sensibilisation auprès des jeunes pour les orienter vers les métiers de la fabrication de pointe.

L'Alliance devrait également s'attaquer à l'harmonisation des normes de qualification à l'échelle canadienne — un enjeu particulièrement pertinent dans l'aérospatiale, où les certifications réglementaires délivrées par Transports Canada, la FAA américaine et l'EASA européenne sont incontournables et représentent souvent un obstacle à la mobilité des travailleurs spécialisés d'une province à l'autre.

« Le Canada possède les talents, les technologies et la réputation mondiale nécessaires pour dominer le secteur de la fabrication de pointe. Cette alliance donnera à notre main-d'œuvre les outils dont elle a besoin pour relever les défis d'aujourd'hui et saisir les occasions de demain. » – L'honorable Patty Hajdu, ministre de l'Emploi et des Familles

Guelph : un lieu symbolique de l'excellence manufacturière canadienne

Le lancement se tiendra au Frank Hasenfratz Centre For Excellence In Manufacturing, un édifice dédié à l'innovation et à la formation en fabrication avancée, nommé en l'honneur du fondateur de Linamar Corporation, Frank Hasenfratz. Linamar est l'un des plus importants fabricants diversifiés de pièces de précision au Canada, et le centre qui porte son nom est devenu une référence nationale en matière de formation technique et de développement technologique. Ce choix envoie un signal fort : la fabrication de pointe est au cœur de la vision économique du gouvernement fédéral pour les prochaines décennies.

Ce que cela signifie pour les professionnels et employeurs aérospatiaux du Québec

Pour les travailleurs du secteur aérospatial au Québec, cette nouvelle alliance ouvre des perspectives encourageantes. Si les programmes qui en découleront intègrent adéquatement les spécificités de l'aérospatiale — notamment les exigences réglementaires strictes et les compétences très pointues requises —, ils pourraient considérablement faciliter l'accès aux formations nécessaires et raccourcir les délais de recrutement pour les nouveaux talents entrant dans la filière.

Du côté des employeurs, l'espoir réside dans une coordination accrue qui permettrait de bénéficier de viviers de candidats mieux formés, plus nombreux et plus rapidement opérationnels. Les entreprises québécoises ont tout intérêt à s'impliquer activement dans les travaux de l'Alliance, notamment par le biais d'Aéro Montréal et de l'AQTA (Association québécoise du transport aérien), afin de s'assurer que les priorités et spécificités de la filière aérospatiale provinciale soient pleinement intégrées dans les solutions développées à l'échelle nationale.

Détails de l'événement de lancement

L'annonce officielle aura lieu le lundi 17 août 2026 au Frank Hasenfratz Centre For Excellence In Manufacturing, Hall Tech, 700 Woodlawn Road West, Guelph (Ontario). La visite des installations est prévue à 9 h 30 (HAE), suivie de l'annonce à 9 h 45 (HAE). Une séance de photos et un point de presse suivront. Les représentants des médias souhaitant assister à l'événement doivent s'inscrire par courriel à [email protected] en indiquant leur nom et celui de leur bureau de presse. Pour tout renseignement supplémentaire, contacter le Bureau des relations avec les médias d'Emploi et Développement social Canada au 819-994-5559 ou à [email protected].

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